جهت ثبت نام در این دوره، ابتدا وارد حساب کاربری خود شوید. ورود به حساب کاربری
DBA مدیر عامل حرفه ای نوبت دو

جزئیات دوره :

  • نام دوره : DBA مدیر عامل حرفه ای نوبت دو
  • زمان شروع دوره : 1402/12/07
  • مدت زمان : 250 ساعت
  • نحوه برگزاری : حضوری
  • روزهای برگزاری : شنبه
  • شهریه دوره : 490,000,000 ریال
  • ظرفیت : 20 نفر
معرفی دوره
این دوره فرصتی را فراهم می کند تا شرکت کنندگان دانش خود را در حوزه موضوعات مورد علاقه به روز کنند و همچنین با مباحث جدید مطرح شده در علم مدیریت بیشتر آشنا شوند. تأکید دوره بر رویکرد پژوهشی و علمی به ابعاد مختلف مدیریت سازمان‌ها در کنار ملاحظات کاربردی و اجرای تئوری‌ها و ابزارهاست. پرداختن به مباحث جدید و روز در علم مدیریت و سازمان و بهره‌گیری از تجربه‌های کلاس جهانی برای آموزش کاربردی مدیریت از دیگر ویژگی‌های این دوره است.

ویژگی ها
روز های برگزاری :
دوشنبه از ساعت 14:00 تا19:00

مدت ساعت کل دوره :
250 ساعت

شهریه :
490,000,000 ریال

نوبت برگزاری :
2

شیوه برگزاری :
حضوری
اهداف دوره :
دوره‌ی کاملا کاربردی و عملی که تکمیل‌کننده‌ دوره‌های آموزش MBA و دوره‌های جامع مدیرعاملی است. مدیران عامل با شرکت در این دوره‌ آموزشی با راهکارهای مواجهه با چالش‌های کسب‌وکار خود آشنا می‌شوند. دوره حرفه‌ای DBA مدیرعامل حرفه ای با هدف استمرار یادگیری مدیران عامل و آشنایی عمیق‌تر آنها با مباحث جدید مدیریتی طراحی شده است.

مجری دوره
نام مجری دوره : زهرا مقدم

تلفن:021-22041084

ایمیل:moghaddam@imi.ir

تلفن داخلی : 383

تلفنخانه: 22043005- 021

مخاطبین دوره
مدیران عامل

سر فصل های دوره
برنامه‌ریزی و تفکر استراتژیک
اجرا - شامل اجرای استراتژیک، اجرای استراتژی و اجرای عملیاتی
استراتژی بازاریابی
طراحی سازمان_استراتژی ساختار
استراتژی مالی
استراتژی بنگاه-ترکیب سبد سرمایه‌گذاری
هوشمندی استراتژیک
تحول‌دیجیتال و هوشمندی تکنولوژیک
استراتژی منابع انسانی
استراتژی فرهنگ و‌ رفتار سازمانی
اینده پژوهی
استراتژی خدمات
فضای انطباقی در طراحی استراتژی
اقتصاد و ‌تئوری‌های سرمایه‌گذاری
کنترل استراتژیک
کارگاه حقوق اسناد بانکی/شرکتی/برند
کارگاه تحلیل ریسک
کارگاه بیزینس‌ مدل
کارگاه تعالی سازمانی
کارگاه کارت امتیازی متوازن
کارگاه اصول ‌فنون مذاکرات
نحوه برگزاری دوره
نحوه انتخاب دانش‌پذیر - مصاحبه - بررسی رزومه شغلی و تحصیلی

روش تدریس
روش تدریس برای هدف ارزش‌آفرینی در تحقق کارایی بهتر سازمان و دانش‌پذیران علاوه بر آموزش بر کارگاهی بودن سرفصل‌ها تأکید ویژه می‌شود و با هدف برقراری تعامل بین دانش‌پذیران بر خود توسعه‌ای آنها نیز تمرکز ‌می‌شود. لازم به ذکر است که ارزشیابی این دوره بر اساس امتحان و نمره نیست و بنابراین هیج پایان نامه‌ای نداشته و به مدیران عامل کمک می‌شود در طول دوره بر اساس سر فصل‌ها برای سازمان یا موضوع خود پروژه تعریف و در پایان دوره ارائه و دفاع نماید.

نظردهی
نام و نام خانوادگی
آدرس پست الکترونیک
نظر خود را بنویسید
نظرات کاربران
2
UserFace
2 ماه پیش

عالی بود توسعه کیفیت مهم است
UserFace
2 ماه پیش

عالی بود توسعه کیفیت مهم است